El total de contratos indefinidos en la provincia de Cádiz asciende a 156.800 en el pasado año, frente a los 33.253 de 2021

El número total de contratos registrados en las oficinas de empleo gaditanas durante el mes de diciembre ha sido de 25.416. Se han registrado 7.936 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que supone que  uno de cada tres nuevos contratos es de esta modalidad, en un mes marcado tradicionalmente por la contratación temporal y que en diciembre del año pasado solo alcanzó los 2.846 contratos indefinidos de un total de los 49.955 firmados.  

El acumulado de contratos indefinidos asciende a 156.800 en 2022, frente a los 33.253 del año anterior. Es un 32,78% del total de los contratos firmados en 2022, frente al 5,79% en 2021.

El cambio de tendencia en la contratación estable es especialmente patente en sectores como la construcción, donde tres de cada cuatro contratos firmados en diciembre son indefinidos. En la industria esta relación es casi de un contrato de cada tres, al igual que en agricultura. En el sector servicios más de una cuarta parte de los contratos son indefinidos.

Reforma laboral

La reforma laboral ha propiciado un importante incremento en el número de contratos indefinidos registrados en la provincia. El Real Decreto-ley de reforma del mercado de trabajo se publicó en el BOE del 30 de diciembre de 2021 y entró en vigor el 31 de diciembre. Después de su posterior aprobación en el Congreso, la reforma entró en vigor el 31 de marzo de 2022, tras un plazo de tres meses que tenían las empresas para adaptarse a la nueva normativa.

El  Gobierno de España ha invertido el pasado mes de diciembre más de 48 millones de euros en todas las prestaciones del sistema SEPE (ERTEs, desempleo, etc.) en la provincia de Cádiz. Con los datos completos del pasado año, se eleva a más de 1.762 millones el esfuerzo del Gobierno de España desde el inicio de la pandemia en el territorio gaditano.